Með snjallleit Visku getur þú nálgast allar upplýsingar á vefsíðu félagsins með einföldum og fljótlegum hætti.
Með snjallleit Visku getur þú nálgast allar upplýsingar á vefsíðu félagsins með einföldum og fljótlegum hætti.
Félagsfólk aðildarfélaga BHM á víðtækan rétt til endurmenntunar og starfsþróunar samkvæmt kjarasamningum, stofnanasamningum og úthlutunarreglum Starfsmenntunarsjóðs BHM.
Samkvæmt kjarasamningum aðildarfélaga við ríkið á starfsmaður sem unnið hefur í fjögur ár hjá sömu stofnun rétt á leyfi til að stunda endurmenntun eða framhaldsnám.
Námsleyfi skal þar sem við á samræmast endurmenntunar- eða starfsþróunaráætlun stofnunar eða starfsmanns.
Félagsfólk aðildarfélaga BHM sem greitt hefur verið fyrir í sjóðinn í að minnsta kosti sex mánuði (þar af þrjá mánuði samfellt) á rétt á styrkjum vegna endurmenntunar.
Hæf verkefni til styrkveitinga:
Styrkhæfur kostnaður:
Hámarksstyrkur: 160.000 kr. á hverju 24 mánaða tímabili (miðað við fullan rétt)
Til viðbótar við einstaklingsstyrki úr Starfsmenntunarsjóði geta stofnanir sótt um styrki til STH vegna skipulagðrar fræðslu og starfsþróunar fyrir starfsfólk, t.d.:
4. Réttur til launalauss leyfis
Ef starfsmaður fær tækifæri eða styrk til að vinna að verkefni sem tengist starfi hans á hann rétt á launalausu leyfi í hæfilegan tíma, samkvæmt samkomulagi við yfirmann.
Félagsfólki er ráðlagt að leita ráðgjafar um réttindi til endurmenntunar hjá sínu stéttarfélagi innan BHM.
Upplýsingar um greiðslur og styrki úr starfsmenntasjóðum má nálgast á vefsvæði sjóða BHM.
Gögn þessi koma frá BHM, seinast uppfærð 17. júlí 2025.