Launaráðgjöf fyrir launagreiðendur
Á íslenskum vinnumarkaði hafa margvíslegir þættir áhrif á laun, svo sem menntun, reynsla, ábyrgð o.s.frv. Þess vegna getur því verið flókið að tryggja að launastrúktúr á vinnustað sé í jafnvægi. Sérfræðingar Visku veita þér aðstoð í þessum efnum.
Hafðu samband við sérfræðinga Visku.
Rétt og sanngjörn launasetning er lykilatriði í því að halda í hæft starfsfólk, laða að nýja starfsmenn og stuðla að jákvæðu starfsumhverfi.
Sérfræðingar Visku bjóða upp á faglega ráðgjöf fyrir launagreiðendur sem felur meðal annars í sér:
- greiningu á launasetningu innan vinnustaðar út frá áreiðanlegum gögnum
- samanburð við þróun og viðmið á íslenskum vinnumarkaði
- aðstoð við að yfirfara og endurskoða launastrúktúr
- ráðgjöf um uppbyggingu sanngjarnrar og gagnsærrar launastefnu
Með markvissri ráðgjöf færðu betri yfirsýn yfir stöðu launamála á þínum vinnustað. Þú tryggir samræmi og jafnræði og styrkir ímynd vinnustaðarins.